Perceber a importância da pluralidade nos convida a uma revisão de valores, crenças, hábitos, diferentes características e habilidades. Essa diversidade engrandece experiências, amplifica potenciais e, impacta na forma pela qual nos comunicamos uns com os outros....
Existem diversas habilidades e competências que as empresas buscam para formar times competitivos, que consigam entregar os resultados esperados. Entre elas, está o protagonismo profissional. Neste artigo, vamos falar sobre essa importante característica, além de...
Investir no desenvolvimento, com incentivo ao lifelong learning e a uma cultura de aprendizagem, são pontos que devem estar presentes na estratégia das empresas. Afinal, o aprimoramento das equipes deve ser uma constante, pois é por meio da busca do conhecimento...
Cuidar do recrutamento e seleção, integração, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, comunicação interna, marca empregadora, folha de pagamento, benefícios... São tantas as atividades que a área de recursos humanos precisa dar conta no dia a dia, que...
Já há algum tempo, a remuneração deixou de ser a estrela principal na hora de negociar ou manter profissionais que pensam em deixar a empresa. O interesse está em outros aspectos, como o desenvolvimento, por exemplo. Um estudo realizado pela consultoria...
Você sabia que muitos gestores não traçam estratégias eficientes de colaboração e engajamento para os membros de suas equipes, pois estão ocupados demais em busca de um suposto “segredo do sucesso”? O grande erro está em não compreender que uma equipe bem alinhada é...
Saiba como o RH pode estimular os talentos da empresa através do growth mindset, mentalidade baseada no crescimento de forma a promover o desenvolvimento e a capacitação constantes. Confira! Talento tem muito mais a ver com persistência e adaptabilidade do que com...