Já pensou em contratar uma pessoa sem saber se ela é homem ou mulher, casada ou solteira, brasileira ou estrangeira, negra, parda ou branca? Não? Então talvez você seja a pessoa certa para entender mais sobre o que é um currículo oculto. Ele é uma das tendências...
Antigamente não tinha outra forma: a gente se levantava todos os dias, atravessava a cidade e ia trabalhar no escritório da empresa. Mas hoje, esse cenário já está bem diferente. E tudo graças ao trabalho híbrido. Trabalho híbrido é aquele onde os colaboradores de...
Você sabe por que o Dia da Mulher é uma data tão importante? Vemos a luta feminina diariamente nos mais diversos ambientes de trabalho. A pandemia do Coronavírus aumentou ainda mais a distância entre homens e mulheres no mercado de trabalho, por exemplo. Além disso, o...
Quantas vezes você ouviu o termo “transformação digital” nos últimos anos? Com certeza, você já percebeu que essa é uma preocupação que se destaca nas empresas. Afinal, a cada dia que passa, se fala mais na necessidade de construir negócios preparados para o...
Ignorar um problema não faz com que ele desapareça, não é mesmo? E quando o assunto é saúde mental, por exemplo, não dá mesmo para continuar simplesmente dando as costas à realidade. Nesse contexto, precisamos derrubar os tabus, reconhecer as dificuldades e...
A diversidade já entrou em pauta na sua empresa? Se a resposta for não, esse cenário precisa mudar em 2021. Mas não pense que esse tema é apenas um modismo momentâneo! Pelo contrário, a promoção da diversidade e inclusão é uma das maiores expectativas dos...
Você sabe o que faz um comitê de diversidade e por que ele é tão importante para o futuro das empresas? Nós descobrimos tudo isso na prática e o resultado é o que vamos te explicar nesse artigo. Faz alguns anos que o Grupo Cia de Talentos começou a estudar sobre o...
Nos últimos anos, as principais tendências para o RH falavam em atração e retenção de talentos, liderança, equidade de gênero e aprendizagem. Mas em 2020, vimos uma nova perspectiva surgir sobre o papel das empresas em um cenário completamente diferente. Além da...