Com todas as transformações que presenciamos nos últimos tempos, praticar e desenvolver o autoconhecimento se tornou fundamental, tanto para realizações pessoais, quanto para as profissionais. Mas, a grande verdade, é que essa competência sempre foi fundamental quando...
Conheça as principais ferramentas do Employer Branding para atrair talentos e estimular o engajamento dos colaboradores Boas práticas de Employer Branding possibilitam uma experiência de trabalho positiva aos colaboradores, o que é fundamental para a construção de uma...
Como você vê o ambiente corporativo? Ele valoriza a pluralidade nas formas de pensar, agir e ser? Ou é um cenário opressor? Para muitas pessoas, a segunda opção é mais comum. Afinal, é isso que nos é transmitido por meio de filmes e séries de TV. Mas essa é uma...
Você já sabe o que é Employer Branding, mas agora vamos falar sobre como começar a estruturar uma estratégia na sua empresa. Antes de mais nada, segundo pesquisa divulgada pela MindMiners, um terço dos millennials, mesmo estando satisfeitos com seu...
A blockchain revolucionou não apenas o mercado financeiro. Saiba mais sobre os impactos da tecnologia da blockchain para o setor de RH. A blockchain vem agitando o mundo das finanças há algum tempo. Agora, ele voltou sua atenção para o setor de RH, onde os...
Promover estratégias de diversidade sem promover a inclusão na empresa é prejudicial. Descubra como você pode fazer da sua organização um lugar onde todos os funcionários possam prosperar igualmente. Todas as pessoas da sua organização se sentem seguras e incluídas?...
Existe uma lógica do porquê tantos funcionários infelizes não pedirem demissão de empregos que os deixam insatisfeitos. Confira os 3 principais motivos para esses funcionários não pedirem demissão! Já ouviu falar de se sentir como um peixe fora d’água? Existem muitos...
Os Exames Médicos Ocupacionais são previstos em lei e resguardam uma série de direitos e garantias para a empresa e para o funcionário. Entenda quais são os exames ocupacionais e entenda sua importância. Avaliar a saúde de um novo contratado ou de um funcionário, é...