A adesão de novas ferramentas e tecnologias na organização - como novas plataformas de e-mail, softwares, programas ou sistemas - nem sempre é fácil. Desde encontrar a ferramenta ideal para atender às diversas necessidades até conquistar a liderança e o time, mudanças...
Gestão
Metodologia ágil para gestão: muito além da área de Tecnologia
Na era da transformação digital, usar a metodologia ágil para gestão é uma opção perfeita para as organizações que buscam transformar a operação como um todo. Mas afinal, o que é a metodologia ágil? A metodologia ágil auxilia no gerenciamento de projetos. Assim sendo,...
Como evitar erros na gestão de pessoas? Conheça 9 soluções
Conheça os erros mais comuns na gestão de pessoas da sua empresa - e aprenda como solucioná-los! Atingir metas não é o único - ou o maior - desafio enfrentado pelos gerentes de hoje. Os desafios mais difíceis geralmente estão relacionados a gestão de pessoas e a...
Como combater o turnover e garantir a retenção de colaboradores
O alto turnover é uma grande preocupação para muitas organizações. Mas como saber se o seu turnover é realmente um problema? E se for, como você concentra seus esforços para melhorar? A resposta para combater o turnover está na retenção de talentos! O turnover é uma...
Burnout: Como reconhecer, prevenir e resolver
Conheça o burnout, o esgotamento físico e mental. Saiba quais são suas causas e como prevenir e lidar com o fenômeno em profissionais de sua empresa. De acordo com o Ministério da Saúde, o burnout é uma síndrome, também conhecida como Síndrome do Esgotamento...
Tipos de Liderança: conheça 5 estilos
Existem diversos estilos de conduzir uma equipe. Conheça os 5 principais tipos de liderança! Liderança não é oposição, cargo de nome bonito ou um alto salário. É ação. Um bom líder inspira, guia, orienta. Ele coloca a mão na massa e influencia positivamente o seu...
Como determinar o fit cultural da empresa? Descubra 4 maneiras
Determinar o fit cultural antes de contratar um novo talento é um dos aspectos mais importantes da contratação, independentemente do nível da função. Além de considerar as experiências e qualificações dos candidatos, encontrar um candidato que expresse e exiba as...
GUIA: Como dar boas-vindas a novos funcionários
As primeiras impressões influenciam muito na integração de novos funcionários. Por isso, é importante que esse processo seja conduzido de forma a garantir que o novo colaborador se sinta incluído e valorizado. Nesse Guia, você vai saber mais sobre as melhores práticas...