Já há algum tempo, a remuneração deixou de ser a estrela principal na hora de negociar ou manter profissionais que pensam em deixar a empresa. O interesse está em outros aspectos, como o desenvolvimento, por exemplo. Um estudo realizado pela consultoria...
TENDÊNCIAS
Por que ESG é tão importante, afinal?
ESG é um assunto que entrou de vez na pauta e não deve sair mais. Mas você sabe o que essa sigla significa, por que o tema é tão importante assim, de que maneira ele impacta no dia a dia das empresas e de que forma influencia a atuação da área de recursos humanos?...
Como fazer a entrevista de um processo seletivo?
A entrevista é uma das fases mais importantes de um processo seletivo. Afinal, é nessa hora que você pode conhecer melhor a pessoa que se candidatou àquela vaga pra identificar se o perfil é o mais adequado ao time e à cultura da empresa. De maneira geral, é comum...
Espírito de equipe: importância e impacto nos resultados da empresa
Entenda como o espírito de equipe pode alavancar o negócio. Seja no esporte ou nos negócios, é o espírito de equipe que desempenha um papel importante no sucesso dos projetos. Você pode ser mestre no que faz, mas isso não garante resultado se você não conseguir...
O que as empresas podem fazer para além dos programas de bem-estar?
Cada vez mais, a saúde e a qualidade de vida têm estado no foco das organizações. Diversas ações têm sido feitas neste sentido, mas a pergunta é: o que fazer para além dos programas de bem-estar? A pandemia, o distanciamento social e a adoção do home office, fizeram...
Como criar um ambiente estável para a mudança contínua
Sua empresa está preparada para promover um ambiente estável e garantir o sucesso dos negócios em um contexto de mudança contínua? A pergunta é mais do que necessária, pois, afinal, questões ligadas às mudanças climáticas, pandemia, economia mundial, diversidade e...
Entenda o que é o quiet quitting e saiba como lidar com ele
Sempre que surge um movimento novo, como o quiet quitting, é natural que ocorram discussões na tentativa de entendê-lo. Um dos aspectos centrais é a oportunidade que ele traz de reflexão. Dessa forma, é possível identificar o que não está bom e promover melhorias. Com...
Mentoria reversa abre portas para a diversidade e inovação
Até pouco tempo atrás, quando pensávamos em mentoria a primeira cena que nos vinha à mente era a de profissionais experientes orientando e ajudando a conduzir a carreira de jovens talentos. Sim, isso ainda existe e é muito válido. Porém, o mercado tem se aberto cada...







